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Manutentionnaire / Agent(e) de quai (H/F)

Lieu : Angerville-la-Campagne
Contrat : CDD
Salaire : 2 095,60 € par mois

Les missions du poste

Description du poste :
Au sein d'une entreprise de transport, vous participez aux opérations de chargement et déchargement des camions sur le quai.
Vos missions principales :

Manutention manuelle de produits volumineux (matelas, parois de douches, électroménagers, etc.)
Utilisation régulière du diable pour déplacer les charges lourdes
Vérification visuelle de la conformité des marchandises avant expédition
Participation à l'organisation et au rangement du quai
Vous pouvez être amené(e) à accompagner un chauffeur en tournée pour l'aider à décharger le camion à l'extérieur (livraisons nécessitant de la manutention manuelle).

Horaires :
A définir avec le chef de quai.
Alternance 1 semaine le matin et après-midi / 1 semaine après-midi et soir :

Rémunération et avantages :
Base mensuelle : 169 heures
Prime de qualité en fonction du taux de casse et du respect des consignes de chargement/déchargement

Profil recherché :
- Bonne condition physique (port de charges lourdes quotidien)
- Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe indispensables
- Une première expérience en manutention ou sur quai logistique serait un plus

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Charger, décharger, manutentionner des produits,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité,Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).